郑州二七区春晖小学文明校园创建：始于责任,重在守护
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东方今报
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作者：
2019-10-22 09:46:31
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郑州市二七区春晖小学创建于2005年8月，以“感恩”为校训，打造“养正慧通”的学校品牌，于2019年8月开始集团化办学道路，现有春晖小学和春晖南校两个校区，2645名学生，112位教师，是全国语言文字规范化示范学校，全国学校体育工作示范学校，全国优秀传统文化试点学校，全国足球特色学校，国际生态绿旗学校，河南省优秀少先队集体，河南省数字校园标杆学校，河南省卫生工作先进单位，郑州市文明学校，是二七区十大名学校。近年来，学校深入开展文明校园创建活动，取得了显著成效。
立德树人·抓好思想道德及领导班子建设
学校深入开展“学习习近平总书记系列重要讲话精神”、“社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑”、“扣好人生第一粒扣子”系列主题教育实践活动，抓好思想道德建设。日常德育以《中小学守则》和《郑州市文明促进条例》为指导，开展“歌颂祖国情唱响新时代”为主题的庆“六一”师生大联欢，录制“我和我的祖国”MV节目，开展世界环境日节约水电活动。
学校不断完善德育体系建设，建立由白春荣校长任组长的德育工作领导小组。全面开展“小手拉大手 文明一起走”城市精细化管理工作，校长书记亲自抓，学校全员齐上阵，经验举措受到省市等媒体争相报道，学校逐渐走出了一条具有“春晖特色”的精细化管理之路。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为思想旗帜，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，严格执行“三会一课”和“民主评议党员”制度，重大问题集体研究。坚持和完善党委领导下的校长负责制，不断提高服务意识和理论修养，扎实推进“年级包干制”，班子成员人人代课，人人有课题，管理素养、业务水平和大局意识不断提升，干群关系融洽。
教育有情怀·抓好教师队伍建设
结合作风纪律整顿年，建立健全师德师风建设领导小组，严抓师德师风建设。加强教师队伍教育，坚持“走出去、引进来”的战略方针，组织班主任、骨干教师等外出学习。开展省级课题《基于教师专业成长的团队建设研究》，以主题式校本教研撬动学校变革，构建“教研训一体的师训模式”。
重视青年教师的培养，开展新教师培训、亮相课、师徒结对等活动。通过组织师德演讲比赛、征文等多样活动引导教师争做有“四有”“四美”好教师。李宁老师被评为郑州市最美教师和“李芳式”好老师。
文化育人·抓好校园文化建设
构建校园文化品牌，学校坚持“以人为本，德慧双修”的办学理念和“品质化、现代化、国际化”的办学愿景，2018年9月被评为第三届全国百名品质课程联盟实验学校，是全国学校体育工作示范校、全国足球特色学校。学校2018年被评为行知行创客联盟实验学校。2019年5月，学校OM社团赴美参加世界奥林匹克大赛，获得世界排名第20名的好成绩，并与华盛顿长枝狮子骄傲小学结为友好学校。
包括世界足球先生乔治·维阿，以及足球名宿辅导团的多位专家到校指导学生训练。2019年3月开幕的“校长杯”班级足球联赛在春晖园掀起校园足球热潮，二七区教体局党组书记、局长南中洋，市足协秘书长房朝阳为班级联赛开球。2019年5月，学校首届校园吉尼斯挑战赛中，同学们“彰显特长 秀出自我”。学校无人机社团在2019年市青少年航空航天模型锦标赛上获多项殊荣，2018年获河南省中小学体育艺术“一校一品”示范学校。校长被评为河南省足球明星校长。市长杯比赛中男子甲组、男子乙组、女子超级组全部名列前茅。
齐抓共管·抓好校园环境建设
作为郑州市第一所获国际生态学校绿旗荣誉的小学，学校坚持“深耕绿色校园，厚植环保理念”的指导思想，以垃圾分类回收为切入点，大力整治校园环境卫生。重视创建“平安校园”建设，维护校园周边秩序，升级校园监控，安装一键报警装置，定期开展防火、防震、防恐演练，提高师生的安全防范意识和自救能力。
学校还实现了校园网络全覆盖，拥有最先进的高清屏及电视台直播等现代化功能的四楼多功能厅，承办了“真爱梦想杯”全国校本课程设计大赛分论坛、二七区“多彩课堂”文化节等活动。2019年8月，学校被评为河南省数字校园标杆学校。
责任编辑：贺莹莹
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