河南职业技术学院 凝心聚力写好就业创业工作的“奋进之笔”

[ 河南日报 ] 作者:
2019-04-29 09:32:23 |
  国家示范高职院校、全国毕业生就业典型经验高校、全国创新创业典型经验高校、全国高等职业院校教学资源50强高校、首批国家高技能人才培养示范基地、河南省职业教育先进单位、河南省文明学校……
 
  毕业生就业率连续多年保持在95%以上,位居全省和全国同类院校前列,成为各大企业争抢的对象;近3届毕业生的月收入水平整体呈上升趋势,毕业生总体满意度为93%;毕业生自主创业质量持续提高,以互联网开发及应用为代表的创新性、科技型创业所占比例达到33%,并呈上升趋势……
 
  “我们紧抓国家‘大众创业、万众创新’的战略机遇,以解决当前高校创新创业工作中普遍存在的结合专业不紧、教学质量不高、实践平台缺乏、指导帮扶不力、创业氛围不浓等突出问题为导向,不断深化创新创业教育改革,形成了政府社会支持、学院全员参与的创新创业教育良好生态环境。”河南职业技术学院院长李桂贞说。
 
  让我们一起走进河南职业技术学院,探寻一张张亮丽成绩单背后的风景。
 
  三项工程 提升人才培养质量
 
  人才培养的高质量是就业高质量的基础,该校制定并深入实施“教育教学质量提升工程,学生人文素养培育工程,创新创业教育引领工程”,全面提升人才培养质量。
 
  实施目标导向的人才培养战略。该校把“五业精神”与“四种关键能力”作为人才培养的目标,分类分层次精准施教,努力培养高素质的技术技能人才,倾力打造“技能之星”“创业之星”和“服务之星”。
 
  实施品牌特色专业建设计划。该校以课程资源建设为重点,以师资队伍建设为支撑,以产教深度融合、校企紧密合作为突破,与知名企业深度合作,开设订单班、共建企业命名学院,开设“苹果A+雏鹰计划”“宇通”“金蓝领”等企业专班,探索现代学徒制,构建品牌显著、特色鲜明的专业体系。
 
  实施毕业生双证书制度,突出技术技能培养特色。该校让学历证书与职业资格证书相对接,使课程与岗位需求相对接,实训课程设置占教学课时50%以上;坚持以赛促学,每年举办校内技能大赛,积极承办并参加全国职业技能大赛、世界技能大赛等各类赛事,不断提升人才培养质量。
 
  六环相扣 提升就业工作水平
 
  构建联动机制。该校突出就业导向,建立了工作例会制度,及时发现并解决问题;完善就业工作量化考核机制,将考核情况与招生计划、就业工作经费、评优评先及奖励相挂钩;将就业指导课融入人才培养方案,贯穿培养全过程,形成招就处牵头,各部门参与,二级学院配合,上下联动的就业工作大格局。
 
  拓宽就业渠道。该校通过深化产教融合、校企合作,与企业开设订单班,开拓毕业生实习和就业基地;发动全院教职工,主动联系企业,寻找优质就业岗位;推行境外就业工程,开发新加坡、日本、韩国等境外就业市场;与天基人才网建立合作关系,利用大数据技术将就业需求和招聘信息进行精准匹配,及时向毕业生推送就业信息。
 
  加强就业指导。该校在学生入学之初,就指导学生制定职业生涯规划,举办毕业生就业成果展,引导毕业生到基层建功立业;开展职业意识训练,对未就业毕业生和就业困难毕业生开展专项培训;师生结对,对学生进行“一对一”指导,解决学生的个性化就业问题。
 
  搭建就业平台。该校建立了就业网站,使学生更多更快地了解各种就业信息;还自行开发了就业服务系统,建立了由就业信息发布、用人单位信息库和在线咨询等组成的信息服务平台;同时搭建系列校园“双选会”平台,每年提供就业岗位上万个;学院牵头与省内9所职业院校组建了就业联盟,实现资源共享。
 
  持续跟踪服务。该校建立毕业生就业工作台账,进行全程跟踪式就业服务,与未就业毕业生保持联系,持续提供就业服务指导;对已就业学生持续跟踪调研,了解各专业毕业生就业、职业发展和个人工作生活情况。
 
  加大就业投入。该校在人员、资金和场地上保证投入,全力保障就业工作顺利开展,并实行了就业工作“一把手”责任制,各二级学院都由党政一把手负责;招生就业处下设市场部、信息部、服务部、指导部等4个部门,配备专职人员,各二级学院设有就业专干等专兼职人员;每年提取全院学费收入的1%,作为就业专项经费纳入年初预算;建造了2000m2的标准化就业指导中心。
 
  四个抓手 保驾护航创新创业
 
  抓教育,构建“一体多元分层次”创新创业人才培养模式。比如,制订“一体化”人才培养方案,实施目标导向人才培养模式,把“爱业、敬业、乐业、勤业和精业”“五业精神”与“认知能力、实践能力、协作能力和创新能力”“四种关键能力”作为人才培养的目标,将工匠精神和创新创业型人才培养融入职业教育全过程,使专业教育与创新创业教育融为一体;进行“多元化”教学建设,面向所有专业设置创业必(选)修课程,线上线下同步开设;自编教材,实现了理论实践一体化、教材案例校本化的创新创业课程建设,线上线下同步教学;实施了弹性学制、学分转换、建立创业评优机制等一系列措施;采取“分层次”教育链,形成了“普及教育+意向教育+精英教育”分层递进、有机衔接的创新创业教育模式,实现创新创业教育在人才培养过程的全覆盖。
 
  抓平台,搭建“1+2+N”实践平台,推动教学实践。其中,“1”是四方共建中国·中原大学生创业孵化园。该校与河南省人力资源和社会保障厅、郑州市郑东新区管委会、清华启迪控股股份有限公司“校、政、企”四方共同建设了中国·中原大学生创业孵化园。“2”是校企协建大数据双创基地,自筹自建学院大学生创客空间。该校与微软(中国)共建“河南省大数据双创基地”,开展基于大数据监测预测研究,向创新创业大学生提供决策咨询服务。学校出资400万元建造了3400㎡的创客空间和创业培训中心,可提供160个创业实训工位,目前已有90个项目入驻接受孵化。“N”是各专业创新创业实训中心。该校充分利用校内资源,整合了2个应用技术协同创新中心、3个大师工作室、9个实训中心、9个河南省高技能人才公共实训鉴定基地、15个省级高技能人才实训工作室和180多个专业实训室,向校内大学生全天候开放。
 
  抓服务,坚持“四个到位”,加强“双创”保障。组织机构到位,该校成立了创新创业教育工作领导小组,成立了创业学院,各院系由党总支书记负责创新创业教育工作,完善了创新创业组织服务体系;顶层设计到位,该校将“双创”工作纳入整体发展战略规划,明确提出“全面推进创新创业教育引领工程”并印发实施方案,细化实施路径,明确岗位职责;工作机制到位,该校建立了以招生就业处、教务处、学生处、团委、科技开发处等部门齐抓共管的联动协调工作机制,从学院层面对创新创业工作进行统筹规划,完善了创新创业工作机制;工作条件到位,该校为创新创业工作配备专职工作人员,建立了创新创业教育研究室、创业导师工作室、创客空间等各类专用工作场所,建设了1400㎡标准化创业培训中心。
 
  抓扶持,多维支持促动创新创业实践。一是创业工作有经费。近三年来该校累计投入近800万元,用于开展创新创业工作。二是创业项目有补贴。对于已拿到营业执照并开始创业的在校学生,学校给予每个项目5000元的开业补贴,同时对获得政府财务支持的项目兑现所有的配套补贴,近3年已累计补贴67个项目,补贴资金55.5万元。三是创业资金有保障。学校建立了创业奖学金和创业大赛奖励机制,对创新创业优秀项目给予资金奖励,近3年已累计奖励优秀项目60个,共计发放奖励金25.2万元,并对申请小额贷款的创业学生给予担保支持。同时,还引入基金公司,帮助解决更大规模的创业资金需求。
 
  “学校就业创业工作之所以能够亮点不断,迈上一个又一个新台阶,离不开党建的引领。”河南职业技术学院党委书记李四清说,“切实提高党建工作质量,凝聚起了学校发展的强大动力。以高质量党建推动学校高质量发展,我校已全面开启建设高水平高职学校和专业的新征程,未来一定能培养出更多适应经济社会发展需求的高素质应用型人才。”

责任编辑:贺莹莹

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