新密市教师发展中心召开2023年新密市“国培计划”项目县项目对接会

为进一步做好2023年“国培计划”项目县项目协调对接工作，全面提高教师培训工作的精准性和实效性，推动项目顺利实施，2023年8月2日上午，新密市“国培计划”项目县项目对接会在新密市教师发展中心综合楼的会议室举行。郑州师范学院副校长蒋丽珠带队，继续教育学院、文学院、数学与统计学院、初等教育学院、外国语学院、马克思主义学院等部门院系领导及项目负责人一行19人参加了会议，新密市教育局党组成员、教师发展中心主任李红军，新密市教育局教师教育科科长刘伟、新密市教师发展中心副主任李项英，新密市国培项目县项目首席专家黄国涛及新密市项目县建设主要负责人和部分小学、初中语数外骨干教师等35人参加了对接会。新密市教育局教师教育科科长刘伟主持了会议。

会议开始，郑州师范学院副校长蒋丽珠发表讲话，她简要介绍了近三年郑州师范学院“国培计划”培训概况和今年郑州师范学院承办有新密市学科骨干教师培训班、县级教师培训团队研修班和校长能力提升培训班的培训任务，对这项工作他们非常重视。另外，她还谈到了这次“国培计划”培训项目的目标设置、方案设计和课程设置的相关事宜，并强调国培计划的实施，是提升乡村中小学教师整体素质重要举措，对推动义务教育由基本均衡向优质均衡发展、促进基础教育改革和提高教育质量具有重要的意义。她还真诚的表示，希望借助这次对接会了解参训学员的实际需求，进一步完善培训方案，优化课程，使教师培训工作更精准有效。

新密市教育局党组成员、教师发展中心主任李红军作重要讲话，他首先对各位专家的到来表示热烈的欢迎。他详细地介绍了新密市教育的基本情况、教师教育工作中的亮点、国培项目县项目的建设情况和遇到的问题。最后，他还对项目实施提三点想法：一、培训内容要聚焦。学科骨干教师研修项目、培训团队研修项目和骨干校长提升项目要一体化设计，突出通过校本研修实现教师学用转化，促进教师成长这一主题，另外要设置名校长和名师工作室建设与实施的内容。二、培训形式要多样。培训形式尽量符合成人学习的特点，多采取研讨、案例剖析、分组讨论、现场观摩和成果展示等参与式培训形式。三、返岗研修多指导。希望郑州师范学院多派指导团队到新密进行问诊指导，使参培教师在集中培训阶段学到的知识能很快地完成学用转化，从而真正地促进教师的专业成长。

在分组研讨环节，来自郑州师范学院的培训专家与新密的参培学员代表分学科进行交流研讨，他们围绕培训人员的遴选、培训的时间安排、培训的目标和主题、训前调查问卷、培训课程的设置、培训的形式、培训的流程等问题进行了深度交流，大家畅所欲言，气氛融洽。最终，双方达成了共识，坚定了信心，为2023年新密市“国培计划”项目县项目整体推进打下了坚实的基础。

此次会议，让全体与会人员明确了项目县项目的目标和任务，对项目实施的整体架构有了更清晰的认识和思路，我们有理由相信，双方同心聚合力，定会不辱使命，争取获得最好的培训效果，为建设教育强国贡献力量。

（通讯员 李秋炎 郭晓东 供稿）